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1.金融财务经理

不论私人企业或公营机构，甚至政府单位，都极需对金钱管控和经营管理的优秀人才。金融财务经理职业的失业率比全国平均失业率少约50%，就业机会平稳。尤其是能说多国语言、拥有多国金融财务管理知识，能处理跨国性的金融财务的人才， 更受雇主欢迎。

熟练的技术工作人员拥有高过全国平均水平以上的收入，例如：厨师、园艺、木匠、水电工、建筑、航空和汽车的技术人员、模具、机械等的制造行业等。未来全国的就业机会里有百分之四十都是这方面的职缺。

基于社会对熟练技术工作人员的庞大需求，职业技术专业教师的需求也随之增加。加上二次世界大战后婴儿潮时代人员的陆续退休，现今职缺的数目已经超过应征人数。

随着人口老化，牙齿保健和医疗的需要也随之大量增加，现有的牙医和牙科清洁人员不足应付，早已出现短缺现象。但是牙医学院入学竞争非常激烈，很难申请入学。即使入学后读完本科，还要再就读四到五年的牙医学院，加上临床实习，才能取得牙医资格，学习过程艰苦而漫长。

虽然上世纪末、本世纪初出现网络泡沫化，但电脑信息时代不但没有衰退，反而在硬件、软件上不断飞跃前进，手机和笔记型电脑已成为年青人不可或缺的日常生活必需品，不论公私机构或个人生活，都无法避免、而且越来越依赖电脑。计算机方面的职缺和薪水收一直都高于全国平均值。这个行业里的人，不论男女，大多是年轻的单身贵族。

加拿大国民上大学的比率是全世界最高的国家之一，大学教授的失业率低于全国平均失业率，薪金水平却高过全国的平均收入。不过，这个职位大多需要读到博士学位(Ph.D.)，才能获得申请资格。

主管公私机构的人员聘用、训练、维持、以及在雇主和员工之间担任沟通的角色。这也是目前职缺多过应征者的职业，不仅需要工作经验，最好能取得人力资源专业的MBA (企业管理硕士学位)，才符合要求。

人口老化使得人们对医药的需求越来越多，也使得对药剂师的需求大量增加。药剂师的收入高，而且相对于其他医疗相关行业，先期需要投入的求学时间、精力和费用都比较节省，属于性价比很高的一种职业。

社会老龄化需要医护照顾的人口数量急剧提升，注册护士在北美一直供不应求。随婴儿潮时代出生的人士逐渐退休，原本的护士人数渐渐减少，但需要被照护的老人却越来越多，全球各地都急需护理人才。

这些年来零售业一直持续增长，对经营管理人才的需求也随之增加，目前职缺数量超过求职者，收入也高过全国的平均薪资水平，额外的红利包括自己购买时能得到不错的员工折扣。